Зонирование кабинета руководителя
Несмотря на то, что кабинет руководителя – это тоже офисное помещение, он должен кардинально отличаться от всех остальных. Кабинет топ-менеджера отражает статус своего владельца, имеет высококлассные элементы интерьера, а также особую планировку. О планировке мы и поговорим ниже.
В случае с кабинетом руководителя она играет важную роль, ведь в данном случае решающей является не только визуальная составляющая, но и функциональность. В этом помещении происходят встречи, совещания, общение с коллегами и ежедневно кипит работа. Все эти мероприятия зачастую приходится проводить в условиях относительно небольшого кабинета. При этом важно добиться максимального комфорта и удобства.
Виды зонирования кабинета руководителя
Существует два основных типа зонирования: функциональный и классический.
-
Функциональный. Речь идет о планировке, которую можно в краткие сроки изменить и адаптировать под конкретные нужды руководителя. В кабинетах такого типа используется мобильная мебель. Ее можно без труда передвигать с места на место. Кроме того, в помещениях с функциональным зонированием часто применяются мобильные перегородки. Это своеобразные «стены» на колесах, которые подходят для оперативного создания отдельной зоны в помещении. Функциональная планировка имеет один недостаток – она актуальна для крупных кабинетов. В небольших рабочих помещениях перегородки будут смотреться слишком навязчиво, а возможностей для передвижения мебели будет немного.
-
Классический вид встречается в рабочих помещениях руководителей чаще всего. Он предусматривает четкий раздел кабинета на зоны. При такой планировке используется массивная мебель, подчеркивающая высокий статус владельца.
Так как с функциональным типом планировки все более-менее очевидно, ниже мы подробно рассмотрим классический тип.
Классическая планировка кабинета руководителя
Разделение помещения на зоны способствует порядку и организованности. Руководитель всегда точно знает, где необходимо проводить то или иное рабочее мероприятие, а где можно отдохнуть. Кроме того, визуально такое зонирование выглядит презентабельно и красиво. Классическая планировка кабинета руководителя подразумевает условное разделение помещения на три зоны.
-
Рабочая зона. Она используется наиболее часто. Основу рабочей зоны составляет стол директора и кресло. К мебели предъявляются особо высокие требования. Во-первых, она должна быть максимально комфортной, ведь порой директор проводит за работой гораздо больше времени, чем среднестатистический офисный сотрудник. Во-вторых, мебель должна быть максимально функциональной: ящички, полки, помощник, большая рабочая поверхность – все это непременно поможет руководителю в работе.
Кроме того, в рабочей зоне, как правило, располагаются мобильные тумбы и шкафы. Место для работы руководителя рекомендуется размещать у самого окна. Естественный свет бодрит, а также не позволяет глазам быстро уставать. Кроме того, свежий воздух – это всегда полезно.
-
Зона для переговоров. Это своего рода «приемная» руководителя. Она должна быть комфортной не только для директора, но и для посетителей. Основу переговорной зоны должен составлять большой конференц-стол. Это важно, ведь иногда в обсуждении участвует большое количество людей. На столе должны свободно размещаться не только документы, но и чай, кофе, вода. Чаще всего место для переговоров устанавливается вдалеке от рабочей зоны. Принимая гостей в отдельном месте, руководитель демонстрирует уважение к ним. Кроме того, таким образом удается избежать перенасыщения кабинета мебелью: и рабочий, и переговорный столы отличаются крупными размерами – желательно размещать их отдельно друг от друга.
-
Зона отдыха. Досуг – это понятие субъективное, поэтому каждый руководитель оформляет это место так, как ему угодно. Зона отдыха обязательно должна быть отделена от всех остальных зон в кабинете, – это психологический момент, который нельзя игнорировать. Лишь в таких условиях руководитель сможет действительно отвлечься от работы и расслабиться. В большинстве случаев на этом месте ставится мягкий диван, столик и, если есть необходимость, тумба для телевизора. Нелишним будет также поставить миниатюрный холодильник.
Все это весьма условно. Многие кабинеты оформляются без ярко выраженного зонирования. Например, рабочая зона используется как место для переговоров, а зона отдыха может быть местом для изучения и подписания очередных договоров. Как бы там ни было, зонирование кабинета руководителя – это положительный момент, ведь упорядоченность и организованность никогда не бывает лишней в работе.